Procurar vaga
<< Home << Voltar para os Resultados

GRUPO ALURA ABRE VAGA COMERCIAL COM SALÁRIO DE ATÉ R$3.000 + R$710 DE VR + R$160 DE VA + R$90 DE AUXÍLIO HOME OFFICE Administrativo


por admin | 25/10/2024 | Administrativo

Detalhes da Vaga:


O objetivo deste site de empregos no Brasil é fornecer uma plataforma eficiente e acessível tanto para candidatos quanto para empregadores, visando facilitar o processo de recrutamento e a busca por oportunidades de trabalho. O mercado de trabalho brasileiro, com sua diversidade regional e variedade de setores econômicos, exige um espaço digital que possa atender às diferentes necessidades de profissionais e empresas.

Este site de empregos tem como missão principal conectar candidatos qualificados a vagas que correspondam ao seu perfil profissional. A plataforma visa ser uma ferramenta simples e prática, onde os candidatos possam pesquisar vagas de acordo com suas qualificações, experiências e interesses, e se candidatar rapidamente a essas oportunidades.

Publicidade

Função: Atendimento remoto (qualquer lugar)

Informações Gerais:

"A Alura é o maior ecossistema de ensino em tecnologia do Brasil, e você pode fazer parte dessa história de sucesso junto com o time de Vendas para Grandes Empresas (GE).

O nosso foco é o cliente, queremos proporcionar soluções que agreguem valor às empresas que aderem à educação corporativa. Priorizamos as necessidades e objetivos do cliente quanto ao aprendizado contínuo.

É importante dizer que valorizamos a diversidade e estamos buscando tornar o nosso ambiente mais plural e inclusivo, por isso, para essa vaga incentivamos que PCD’s, mulheres, pessoas negras e indígenas e pessoas LGBTQIA+ se inscrevam."

Responsabilidades / atribuições:

"Estamos buscando uma Pessoa Executiva de Contas Hunter altamente motivada e orientada a resultados para se juntar à nossa equipe comercial. A pessoa candidata ideal será responsável por identificar e prospectar ativamente novos clientes corporativos, cultivar relacionamentos e fechar novos negócios para a Alura para Empresas."

  • Prospectar ativamente grandes empresas, utilizando técnicas de cold calling, networking, pesquisa e análise de mercado.
  • Identificar oportunidades de negócio e conduzir todo o processo de vendas, desde a prospecção inicial até o fechamento do contrato.
  • Construir e manter um pipeline sólido de oportunidades, gerenciando eficazmente todas as etapas do ciclo de vendas.
  • Colaborar com outras equipes internas, incluindo marketing, customer success e conteúdo, para garantir a entrega de soluções personalizadas e de alto valor para os clientes.
  • Realizar apresentações e demonstrações dos produtos e serviços da Alura para Empresas, destacando seus benefícios e diferenciais competitivos.
  • Acompanhar de perto as tendências do mercado e as necessidades dos clientes, fornecendo insights valiosos para aprimorar nossas estratégias de vendas e produtos.
  • Participar de eventos internos e externos buscando novos contatos e cultivando relacionamento existentes com prospects.

Local: Home office

Salário: Até R$3.000,00

Benefícios: Salário, saúde, alimentação e bem estar: Vale-Refeição: R$710,00 por mês (depositado em cartão de benefício flexível); Vale-Alimentação: R$160,00 por mês; Apoio home-office, que você poderá usar como preferir: R$90,00 por mês; Convênio médico (cobertura de 70%) e odontológico (opcional) da SulAmérica Saúde; Licenças maternidade e paternidade estendidas; Seguro de vida; Gympass; Day off no mês do seu aniversário; Suporte de equipamentos para o seu local de trabalho ser o mais confortável possível. Ambiente de trabalho: Horários de trabalho flexíveis; Dress code criado por você; Cultura de trabalho humanizada que respeita e valoriza todas as pessoas, incentivando a diversidade e a inclusão; Meio colaborativo e com abertura para propor ideias e ajudar na construção de projetos e ações; Eventos internos que abordam temáticas de grande relevância para a sociedade, favorecendo a disseminação do conhecimento. Desenvolvimento profissional e pessoal: One on One com a sua liderança, um momento para falar sobre sua carreira e/ou sua vida pessoal. A ideia é que seja um espaço aberto e acolhedor para você levar o que quiser; Ambiente horizontal, ou seja, não contamos com uma progressão de carreira em escadinha. No lugar disso, queremos que você foque no seu desenvolvimento pessoal e daremos todo o incentivo para que você possa crescer e ter oportunidades em suas áreas de interesse; Networking com grandes profissionais da área da educação e da tecnologia; Acesso gratuito às plataformas de educação e tecnologia do Grupo Alura (Alura, Alura Língua, PM3 e e-books da Casa do Código) para que você se desenvolva em todos os âmbitos que deseja e explore novos horizontes.

Publicidade

Requisitos: Conhecimento em técnicas e aplicação prática de ABM e social selling; Profundo conhecimento em estratégias de prospecção de grandes empresas, especialmente para áreas de RH e TI de grandes empresas; Experiência comprovada em vendas B2B, preferencialmente na área de tecnologia, educação corporativa ou serviços relacionados. Mentalidade hunter, com habilidade para identificar e perseguir ativamente novas oportunidades de negócio. Excelente capacidade de negociação e fechamento de contratos, com foco em alcançar e superar metas de vendas. Análise e gestão robusta de Forecast e projeção de vendas precisas; Conhecimentos de técnicas de vendas: Spin Selling, Challenger Sales e Sandler; Afinidade com CRM, preferencialmente Hubspot. Esperamos que você tenha: Mentalidade de crescimento, voltada para resultados, com foco em atingimento de metas; Autonomia e proatividade para trabalhar de forma remota, gerenciar seu tempo de forma eficaz e tomar decisões assertivas; Excelente comunicação verbal e escrita; Capacidade de apresentar ideias de forma clara e persuasiva; Capacidade analítica; Perfil "hands on"; Organização; Proatividade. Diferenciais: Conhecimento em educação corporativa e áreas de tecnologia nas empresas; Ter realizado vendas corporativas para RH e/ou TI; Ter bom relacionamento com c-level em grandes empresas; Inglês avançado/fluente.

Compartilhar

Empresa: GRUPO ALURA.

Salário: Até R$3.000,00

Tipo de emprego: Administrativo

Localização: Home office,

Dicas aos candidatos / Como se candidatar:

  • - Esteja com o currículo sempre atualizado com todas as informações pertinentes e estruturado em um modelo formal e objetivo, necessariamente em formato PDF (melhor) ou Word;

  • - Só envie seu currículo após certificar-se de que esteja dentro do perfil solicitado pela empresa, atentando-se aos requisitos e diferenciais expostos pela empresa;

  • - Nunca atrase numa entrevista de emprego nem invente informações imprecisas para destacar-se (lembre-se, o que você afirmar em entrevista poderá ser exigido de você depois, portanto evite constrangimento futuro;

  • - Se possível, envie uma breve apresentação sua junto ao currículo (sem textão gigante), agradecendo, ao final, por estar participando do processo seletivo;

  • - Fique atento aos erros gramaticais (na dúvida, pesquise as palavras das quais tens dúvidas no dicionário ou Google);

  • - E, por fim, esteja sempre se aprimorando e se qualificando para crescer em sua carreira profissional.

  • - Observação: Ao anexar seu currículo no formulário abaixo, segue diretamente para a empresa que está contratando.

CANDIDATE-SE NESTA VAGA

Informações da empresa

GRUPO ALURA.

Localização: Home office,

- Vagas de emprego recentes

GRUPO TRIGO CONTRATA JOVEM APRENDIZ COM SALÁRIO DE R$1.142,33 + BENEFÍCIOS
23/07/2026 Rio de Janeiro.

Função: Jovem Aprendiz - Benefícios:O Grupo Trigo oferece um pacote de benefícios completo para apoiar o bem-estar, a saúde e o desenvolvimento profissional de seus colaboradores. Além de salário de R$ 1.142,33, os contratados recebem vale-transporte e vale-refeição ou vale-alimentação no valor de R$ 32,00 por dia, proporcionando mais praticidade no dia a dia. A empresa também disponibiliza plano de saúde Amil, plano odontológico Amil, auxílio farmácia OMNI e acesso ao Wellhub (Gympass), incentivando o cuidado com a saúde física e a qualidade de vida dos colaboradores. Outro diferencial é o acesso a diversos convênios, incluindo SESC, instituições de ensino superior e cursos de idiomas, oferecendo oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional com condições especiais. Além dos benefícios, o Grupo Trigo investe no crescimento de seus talentos por meio de trilha de carreira estruturada e possibilidade de efetivação, permitindo que jovens profissionais construam uma trajetória sólida dentro de uma das maiores empresas do setor de alimentação do Brasil.

Compartilhar

AVIVA CARREIRAS ABRE VAGA PARA AUXILIAR ADMINISTRATIVO HOME OFFICE
21/07/2026 Home Office.

Função: Auxiliar Administrativo. - Benefícios:A Aviva oferece um pacote de benefícios completo, pensado para promover a qualidade de vida, o bem-estar e o desenvolvimento de seus colaboradores. Entre os principais benefícios estão salário compatível com o mercado, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida e participação nos resultados (PPR) com pagamentos semestrais e anuais, reconhecendo o desempenho das equipes. A empresa também investe na saúde física e emocional de seus profissionais, oferecendo acesso ao Wellhub (Gympass), campanhas de imunização e atendimento psicológico por meio da plataforma Conexa Psicologia Viva. Além disso, os colaboradores contam com refeitório no local, proporcionando mais praticidade durante a jornada de trabalho. Para apoiar as famílias, a Aviva disponibiliza auxílio-babá ou reembolso-creche, além de oferecer auxílio para pessoas com deficiência (PCD) e benefícios comemorativos, como prêmio casamento e premiação por tempo de empresa, valorizando os momentos importantes da vida e da carreira dos colaboradores. Outro diferencial é o acesso a vantagens exclusivas, como entrada no Hot Park, um dos maiores parques aquáticos da América Latina, e parcerias com empresas e instituições nas áreas de educação, energia e ótica, ampliando ainda mais os benefícios oferecidos aos profissionais que fazem parte da Aviva.

Compartilhar

SAF BOTAFOGO ABRE VAGA PARA ASSISTENTE ADMINISTRATIVO NO RIO DE JANEIRO
21/07/2026 Rio de Janeiro.

Função: Assistente Administrativo. - Benefícios:A SAF Botafogo oferece um pacote de benefícios completo, desenvolvido para promover o bem-estar, a qualidade de vida e o desenvolvimento de seus colaboradores. Entre os principais benefícios estão plano de saúde Amil Nacional, plano odontológico Amil Nacional, vale-transporte e vale flexível (Flash), que pode ser utilizado para alimentação ou refeição. Os colaboradores também contam com acesso ao Gympass e/ou TotalPass, auxílio-creche, estacionamento gratuito e remuneração variável, além de políticas que incentivam o equilíbrio entre vida pessoal e profissional, como day off no mês do aniversário, licença-maternidade estendida de seis meses, licença-paternidade de um mês e licença-casamento estendida para cinco dias. Como diferencial, a SAF Botafogo proporciona benefícios exclusivos para quem faz parte do clube, incluindo o programa Sócio Glorioso e a iniciativa SAF Me Leva, que realiza sorteios de pares de ingressos para eventos realizados no Estádio Nilton Santos. Além disso, a empresa investe em um ambiente de trabalho moderno, colaborativo e acolhedor. Em algumas unidades, como a localizada no Estádio Nilton Santos, os colaboradores contam com uma sala de descompressão, equipada com jogos e espaço para descanso, reforçando o compromisso da organização com o bem-estar e a valorização das pessoas.

Compartilhar

AMBEV TEM 373 VAGAS ABERTAS PARA DIFERENTES ÁREAS E REGIÕES DO BRASIL
21/07/2026 Diversos Estados do Brasil.

Função: Compatível com o cargo. - Benefícios:A Ambev oferece um pacote de benefícios completo, voltado ao bem-estar, à saúde e ao desenvolvimento de seus colaboradores e de seus dependentes legais. Entre os principais benefícios estão plano de saúde, plano odontológico, telemedicina, seguro de vida e acesso ao Gympass (Wellhub), além de suporte voltado à saúde mental por meio da plataforma de telemedicina Dasa. Os colaboradores também contam com vale-alimentação ou vale-refeição, conforme a modalidade da vaga, vale-transporte opcional, participação nos lucros e resultados (PLR), previdência privada, abono assiduidade e auxílio-creche ou auxílio-babá, contribuindo para mais segurança financeira e qualidade de vida. Outro diferencial da empresa é a possibilidade de adquirir produtos do portfólio da Ambev com descontos exclusivos para funcionários. Além disso, a companhia oferece cesta de Natal e brinquedos para os filhos dos colaboradores no fim do ano, reforçando seu compromisso com a valorização das famílias. Os benefícios podem variar de acordo com a função, unidade e região de atuação, mas refletem o compromisso da Ambev em proporcionar um ambiente de trabalho que incentiva o desenvolvimento profissional, o equilíbrio entre vida pessoal e carreira e o bem-estar de seus colaboradores.

Compartilhar

Cadastre-se

Fechar